Demasiadas veces he escuchado decir que no hay hombres imprescindibles. Y también demasiadas veces he constatado que es cierto. Sin embargo, esto que puede ser lo cierto para muchos pareciera una verdad que se desvanece ante la suerte de algunos.Recientemente The Wall Street Journal publicó una noticia según la cual Steve Jobs, Director Ejecutivo (CEO) de Apple y uno de los hombres más influyentes del mundo, había sido sometido a un trasplante de hígado. Ya antes, en 2004, Steve había superado un cáncer de páncreas.
Todos recordamos con ilusión su famoso discurso en la Universidad de Stanford, donde nos recordó que un hombre puede sobreponerse a todas las cosas y además triunfar. Pareciera que la vida de Steve Jobs volverá a estar a prueba. Y que su plan y el de Apple están sujetos a un plan que superarán mil veces pero que no pueden controlar.
El que hay personas imprescindibles lo aprendió Apple con enormes pérdidas. Lo que fue su exclusión de Apple en los años 80, un acto doloroso para pocos y festivo para demasiados. Se convirtió en los noventa en temor y pérdidas multimillonarias que parecían no tener fin. Luego de que Jobs abandonara Apple en mayo de 1985, su rival Microsoft presentó al mundo el sistema operativo Windows el 20 de noviembre de ese mismo año y lo sacó a la venta por un precio de 100 dólares. Lo que hasta entonces había sido una batalla de cercanos se convirtió en la batalla de un David que parecía que ya no podría ganar.
En la Junta de directores de Apple hay personas de gran visión y liderazgo. Entre ellas podemos encontrar a Erich Smith, Presidente de Google, Al Gore, ex Vice presidente norteamericano y político muy influyente en el área de las tecnologías. También a Bill Campbell, presidente de Intuit. Sin embargo, el destino de Apple no deja de verse ligado al de su líder indiscutido Steve Jobs.
En Apple Incorporated se han conocido destacados líderes de la industria y las tecnologías. Uno de ellos es Jon Rubinstein, destacado científico y empresario. Rubinstein, lideró la división de hardware que le dio los éxitos del G3 y del propio Ipod. Pero a pesar de todo nadie puede imitar el jocosamente llamado “reality distortion field” o efecto de distorsión del campo de la realidad. Con él, muchos han creído que el futuro está en Apple y la han llevado a que sus acciones valgan mucho más que las de sus Goliat: Microsoft, HP o Dell.
En 2007 la revista Fortune eligió a Jobs como el Hombre más poderoso del mundo de los negocios. Si eso significa que si un hombre no existiera las pérdidas serían enorme para un negocio y las desilusiones serian compartidas por muchos, entonces no hay dudas, él es el más poderoso de todos los hombres de negocio.
Se ha especulado que Jon Rubinstein pudiera sustituir el liderazgo de Jobs. Pero desde que abandonó Apple en 2006 dirige Palm y su esposa la red social hi5. Palm es un competidor directo del Apple actual por lo que la conciliación parecería imposible.
Ante los anuncios sobre la salud del líder las acciones de Apple apenas se han visto afectadas, pero sabemos que de empeorar la salud de Jobs la situación no seria igual. Tim Cook dirige el día a día de Apple. Pero este Chief Operating Officer no ha tendido otro tiempo que el de continuar la hoja de ruta trazada por Jobs. Sabemos que a los líderes, en las industrias tecnológicas, se les necesita sobre todo cuando no hay una hoja de ruta o hay que trazar una nueva.
Hay que estar a la espera para conocer el plan de Apple y el plan de Steve Jobs, porque pareciera que para Apple y para sus más de 9 000 millones de dólares en ganancias, Steve Jobs es el hombre imprescindible.
